• 107016, Москва, ул. Неглинная, д. 12, к. В, Банк России
  • 8 800 300-30-00
  • www.cbr.ru
Что вы хотите найти?

Развитие корпоративных отношений

Корпоративное управление является одним из важнейших факторов устойчивого развития компании независимо от формы собственности, структуры капитала, вида и масштаба деятельности

В условиях масштабной структурной трансформации экономики, стремительной цифровизации и нарастающего ускорения изменений в обществе, геополитике, технологиях и бизнес-моделях вопросы корпоративного управления приобретают для компаний особую важность. Корпоративные практики, учитывающие стадию развития, специфику и масштаб деятельности общества, а также его профиль рисков, являются одним из инструментов обеспечения стабильной деятельности и устойчивого развития компаний в долгосрочной перспективе, а также способствуют повышению доверия заинтересованных лиц к деятельности компании, ее инвестиционной привлекательности и конкурентоспособности.

Банк России придерживается сбалансированного подхода к регулированию (сочетание жесткого и мягкого регулирования) корпоративных отношений, как устанавливая правила поведения участников корпоративных отношений, так и предоставляя им свободу выбора инструментария для совершенствования и взаимоприемлемого развития корпоративных отношений.

В рамках мягкого регулирования в 2014 году Совет директоров Банка России одобрил Кодекс корпоративного управления. Этот документ предоставил публичным акционерным обществам ориентиры для развития корпоративного управления и инструментарий по внедрению передовых практик. Также Банк России разработал форму отчета о соблюдении принципов Кодекса и рекомендации по его составлению. Предоставление обществами информации о соблюдении принципов Кодекса в унифицированной форме позволяет компаниям, с одной стороны, сравнивать свою корпоративную практику с корпоративной практикой других организаций, а инвесторам, с другой стороны, — анализировать взаимосвязь между качеством корпоративного управления и стоимостью компании. В 2021 году Банк России с учетом произошедших изменений в законодательстве Российской Федерации, а также накопленной практики применения обществами Кодекса, обновил форму отчета о соблюдении принципов и рекомендаций Кодекса, заменив часть критериев оценки соблюдения принципов более продвинутыми корпоративными практиками. 

Ежегодно Банк России проводит мониторинг практик внедрения российскими публичными акционерными обществами принципов и рекомендаций Кодекса. Первый мониторинг в отношении публичных акционерных обществ, акции которых включены в котировальные списки первого и второго уровней (ПАО из КС1 и КС2), проведен на основании данных, раскрытых акционерными обществами в составе годовых отчетов по итогам 2015 года. В отношении публичных акционерных обществ, акции которых допущены к организованным торгам без включения в котировальные списки (ПАО из С3У), — на основании данных, раскрытых акционерными обществами в составе годовых отчетов по итогам 2018 года.

Ответственное структурное подразделение: Департамент корпоративных отношений
Страница была полезной?
Последнее обновление страницы: 07.12.2023